Ved lavere stillingsprosent enn 100% skal man ikke få fakturerbar overtid før man er over 7,5t

Jobber man f.eks. 60% (4,5t) og fakturerer 5,5t på en dag, så får man 1 timer overtid til banken med overtidsfaktor 1, ikke 1.5. Jobber du 8,5t får du først 3t (opp til 7,5t) overtid med faktor 1, deretter 1t med faktor 1.5 (opp til 8,5t). Det samme gjelder for overtidstimer du fører med 0.5 overtidsfaktor opp til 7,5 timer.

Med andre ord: jobber du mindre enn 100% vil ALLE timer du fører opp til 7,5t kompenseres med overtidsfaktor 1 uansett. Over 7,5t kompenseres timene som vanlig.

Rådfør med Birgitte for nøyere spesifisering